局党委：
根据局开展保先教育的统一安排，我校在先后召开了学校教职工代表座谈会和学生家长座谈会的基础上，党员干部采用“一带三”的办法，开展谈心活动广泛征求学生，老师和员工的意见，现将对学校主要负责人及领导班子集体的意见报告给党委。
一、对学校的整体工作是满意的，但不能满足现状，要更上一层楼，我校办学六年来，在局党委的正确领导和全力支持下，全体教职员工团结奋战，忘我工作，以教育好每一个学生为已任，以多向祖国培养合格人才为追求目标，以社会、学校、学生、家长满意为检验标准。先后主南师附中、金陵中学、淮阴中学、宝应中学输送了大批合格人才。面对成绩教职员工代表要求学校领导班子保持清醒的头脑，用更高的标准，为楚州培养更多的优秀学员到高一级学校。
二、要开源节流，严格乱收费，多为学生减负动脑筋。不少同志认为，淮安外国语学校，无论是师资质量还是校园环境，在楚州都是相对好的，不少学生希望到淮安外国语学校就读，我们决不能以此作为抬高收费标准的理由，一定要从开源节流入手，少从学生身上打主意，要正确摆正好培养学生与学校盈利的关系。
三、保先教育不能走过场，不能走形式，要真学、真用，取得实效。我们学校的工作是教育，要把教育好学生和党员自身受教育结合起来，校领导班子是学校的火车头，更应当发挥好火车头的作用，要求老师做到的，自己带头做到，要求学生做到的，全体教职员工都要做到，让淮安外国语学校真正成为楚州的品牌，以在淮外读书、教学、工作为荣，社会承认和赞同淮外。
在开展谈心活动的基础上，我们又召开了校领导班子会议，将群众所提意见进行了归纳整理、对领导班子内部又开展了批评和自我批评。大家觉得还有许多地方存在不足。一是，共产党员的先锋模范作用发挥的不够，没有入党时那种激情，那种干劲。二是对党的方针、政策、宗旨的研究缺乏钻研精神，没有象钻研教学那样刻苦。将政治学习作为份外事，有一种应付被动的现象。
我们决心，以这次保先教育为契机，纠正不足，奋勇争先，努力把外国语学校办成淮安的品牌学校。
以上报告当否，请批示！
淮安外国语学校
二00六年九月六日