11月1日，市中职班主任送教（永嘉）活动在我校举行。参与的教师们通过互相学习，经验交流，为中职教育的振兴注入了新的活力。
德育工作汇报
首先由永嘉学院党总支书记祁欧旭汇报学校的德育工作。祁书记以《核心素养视角下的五心教育》为主题，围绕法治“正心”、重塑“信心”、培养“爱心”、传承“匠心”、恪守“忠心”、保障“机制”六大方面对学校的德育工作做出诠释。学校坚持学法立行，知行合一，做实德育根。同时，学校注重对学生的信心塑造，进行了体育课程改革，启动了永不落地的系列活动，成立拳击学院，并开展阳光运动100分大课间活动。祁书记提出，德育教育应根据中职生身心发展特点，以浸入式、渗透式、启发式“隐性教育”为主，坚持老师带着学生玩，在做中学，玩中学，让学生在游戏和丰富多彩的自主活动中体验和感悟道德境界，在自然活动中养成德性，形成系统完整的中职德育教育实践培养模式。
公开课·评课议课
永嘉二职郑微微老师展示的公开课《以衣载梦，人人出彩》，瓯海职业中专集团学校金颖颖老师的班会课获奖视频《以爱与青春为名 走出职教“新”步态》，呈现了精彩纷呈的课堂教学。
在评课议课中，6组教师代表以开放、诚恳的态度，纷纷发表本组的看法和建议，并着重对两位老师的课堂教学进行深入的评价和分析，帮助她们发现自己的优点和不足，进一步提高教学质量。
经验交流·讲座分享
永嘉县职业中学黄蓉蓉老师分享了她最美班主任之感悟。她坚持“行稳致远”，她说：“要想以后走得更远，那前面必须要走得更稳。”黄老师强调，作为班主任需对学生进行全面的了解，以及团队建设的重要性。“教育者应该有一个信仰，这个信仰应该是探求生命的真相，满足生命的需求，如果我们的孩子他的需求是爱，我觉得这是我们能够给予，能够给他们的。”听到黄老师的这句话，在场所有老师都为之动容。
瑞安职专的郑雅老师以《三“会”三“计” 点亮“心灯”》为题，作经验分享。郑老师提出，一个良好的班集体，应有一个积极向上的奋斗目标，有目标地引导规划，要从教师、学长等优秀的榜样，现身说法，点亮学生思想聚光灯。她利用自己专业课老师的优势，在每一届高一新生班会课上展示自己的多种专业证书，还展示优秀毕业生的一些优秀事迹，激发他们对自己专业的憧憬，有一个美好的向往。郑老师格外重视对学生的鼓励，并不定期地举行线上和线下家长会，促进家校共育。
温州市职业中等专业学校的任素芳老师以温柔亲和的语言，与我们分享了协商式管理理念与评价操作。她认为协商管理与制度管理不同，协商管理是一种柔性管理，能更多地尊重学生的意愿，结合学生的问题根源，解除学生的戒备心理，从而达到教育目的。协商管理需做到以下几点：1.了解学生，引导分析；2.循序渐进，及时反馈；3.言必行，行必果；4.用耐心坚持到底。
专家讲座
紧接着，温州市教育教学研究院思政教研员周丽芳老师带来了她的专题讲座《以赛提质，引领班主任工作新趋势》。周老师回顾了班主任的能力比赛及思政教学能力比赛的历史成绩，详细讲解了市赛概况、比赛要求及筹备过程，她分享了温二职专叶扬老师的省赛汇报视频，为今后老师们参赛提供了宝贵的经验。最后，她向各位老师提出了要求和希望：加强梯度队伍建设，形成团队合力；开展专业培训，提升班主任及思政教师的专业水平和能力；及时复盘比赛过程，总结比赛经验，为下一轮指导做准备；引导和激励班主任及思政教师积极参与比赛，融通专业课程和职业能力，培育创新意识。
此次温州市中职班主任送教活动为我校班主任提供了一次难得的学习机会，对于提升班主任专业素养和管理能力具有积极意义。我们相信，在我们的共同努力下，我校的班主任工作将不断取得新的突破和成就。
